Rusya'da iş bulmak için en iyi siteler

İnternetin ortaya çıkışı, iş bulmayı kolaylaştırdı. Önceden, bir kişi reklamlarla gazete satın almak, telefon görüşmeleri yapmak, işverenler için kuyruklarda boş zaman geçirmek zorunda kalıyordu. Özel web portallarının varlığı, süreçteki bir dizi ön aşamayı ortadan kaldırır. İşverenler, belirli bir şirketteki açık bir pozisyon hakkında bilgi gönderebilirler, başvuru sahipleri - hizmet süresiyle ilgili bilgiler içeren bir özgeçmiş. Rusya'da iş bulmak için en iyi siteler, hizmetlere katılımı izleme sonuçlarına, işleyişlerinin kalitesine ilişkin kullanıcı geri bildirimlerine göre sıralandı.

Rusya'da iş arama için hangi siteyi seçmek daha iyidir

Çeşitli hizmetler Rus vatandaşlarına istihdam yardımı sağlamaktadır. Arayüz ve bir dizi olasılık bakımından farklılık gösterirler. Özel bir formda, başvuru sahibi gerekli verileri girer ve kaynak açık pozisyonlar hakkında bilgi sağlar. Bu durumda memleketin belirli bir şehri veya bölgesinde meslek hakkında bilgi alabilirsiniz. En üstte, Rusya'da iş bulmak için en iyi iş siteleri listelenmektedir:

• Hh - bir Rus internet işe alma şirketi tarafından kuruldu. Analistler, kaynağın benzer portallar arasında popülerliğin lideri olduğuna inanıyor. Veritabanında 40 milyondan fazla özgeçmiş yer alıyor, günlük açık iş sayısı 500 bini aşıyor 1 milyondan fazla şirket bu hizmeti kullanıyor.
• Süper iş - yaratıcılar, Rusya Federasyonu'ndaki işgücü piyasasının izlenmesine izin veren kendi araştırma merkezlerine sahipler. Hizmet, çeşitli faktörleri hesaba katan ayrıntılı bir özgeçmiş araması yoluyla uygun uzmanları seçme fırsatı sunar. Portal, kullanım kuralları hakkında ayrıntılı talimatlar içerir.
• Joblab- ücretsiz iş arama sistemi, göndermeye devam edin. Tüm açık pozisyonlar, işverenlerin ve iş arayanların yüklenen ilanlarının otomatik olarak eklendiği tematik kataloglara göre gruplandırılmıştır. Sitede her ay 600 binden fazla açık gönderi sunuluyor. Ortalama kullanıcı sayısı 1 milyondur.
• Rabota - Rusya'daki popüler çalışma siteleri arasında hizmet 3. sırada yer alıyor. Portalı oluşturmanın amacı, insanlara en iyi işleri, işverenleri - en iyi uzmanları sağlamaktır. Bilgi yayınlama kuralları, şüpheli reklamların görünümünü hariç tutar.
• Zarplata - web portalı, Urallar ve Sibirya kullanıcıları arasında lider olarak kabul edilir. Tüm reklamlar moderatörler tarafından manuel olarak kontrol edilir. Açık pozisyonların mevcudiyeti hakkında bilgi göndermek, bir özgeçmiş görüntülemek işverenler için ücretli bir hizmettir.
• Vacansia - Rusya'nın çeşitli bölgelerindeki işgücü piyasası hakkında internet portalı. Başvuru sahiplerinin rahatlığı için, popüler pozisyonlar ayrı bir dizinde vurgulanmıştır. Özgeçmiş gönderme hizmeti aramayı kolaylaştırmaya yardımcı olur.
• Jobinmoscow - hizmet, Moskova'daki ve Rusya Federasyonu'nun diğer bölgelerindeki önde gelen işverenlere boş iş ilanlarını yayınlama, başvuru sahiplerinin özgeçmişlerini inceleme fırsatı sunuyor. Site ile 200 binden fazla firma çalışıyor. Aylık açık pozisyon sayısı 500 - 600 bin.
• RabotaYandex - hizmet, işe alma şirketlerinin popüler platformlarında yayınlanan reklamları görüntüleyerek bir pozisyon bulmaya yardımcı olur. Başvuru sahiplerinin rahatlığı için, ayrı meslek gruplarına ayrılmıştır. Seçim, çeşitli parametreler dikkate alınarak yapılır.
• Vakant - bir kişinin özgeçmiş gönderebileceği, bir iş sözleşmesi hazırlayabileceği, işveren veritabanını görüntüleyebileceği bir İnternet hizmeti. Site içi mail yolu ile yöneltilen sorulara hızlı cevap imkanı sağlanmıştır.
• İş filtresi - hizmet, işle ilgilenen kişiler için oluşturuldu. Sitenin veritabanı, çeşitli sektörlerde sürekli olarak sıralanan boş pozisyonları içerir. Bu, bilgileri güncel tutar. Portalın yaratıcıları, değerli bir konum seçme sürecini kolaylaştırmayı ve hızlandırmayı amaçlamaktadır. Özgeçmiş gönderme imkanı sağlanır.

Rusya'da iş arama için sitelerin değerlendirmesi

Her web portalının artıları ve eksileri vardır. Hepsi profesyonel hizmetler sunmuyor, bu nedenle istihdam sorununu onların yardımıyla çözmek oldukça zor. Rusya'daki en iyi iş ilanları sitelerine genel bir bakış, aşağıdaki parametreler dikkate alınarak derlenmiştir:

• Hizmet talebi;
• Boş yer sayısı, özgeçmiş;
• Arayüzün kolaylığı;
• Verilerin alaka düzeyi;
• Ziyaretçi hesaplama yöntemi;
• Rusya'da kapsanan şehir sayısı;
• Yetenekler tarafından sağlanan ek bilgi türü.

Derecelendirme, Rusya'da iş arama için en iyi 10 siteyi içerir. Ana seçim kriteri katılımdır. Hizmeti ne kadar çok kullanıcı ziyaret ederse, veritabanında yeni reklamların görünme olasılığı o kadar yüksek olur.

En iyi çevrimiçi çocuk giyim mağazaları

Rusya'daki en iyi iş arama siteleri

Bu tür hizmetler, çok sayıda ilan edilen boş pozisyon, kayıtlı özgeçmiş ile ayırt edilir. Aylık katılımları en az 1 milyon kişidir. Avantajlar arasında, kullanıcıların ihtiyaç duydukları bilgileri hızlı ve kolay bir şekilde bulmalarına olanak tanıyan tasarım basitliği, arayüzün kullanıcı dostu olması yer alır. Ana dezavantaj, işverenler için bir dizi hizmetin yüksek maliyetidir. Yüksek ücretli pozisyonlar, en iyi uzmanlar, aşağıda açıklanan işe alım şirketlerinin sitelerini bulmanızı sağlar.

Hh

Kaynağın ana sayfasında, başvuru sahibinin istenen pozisyonu, şirketi gösterebileceği bir arama satırı vardır. Aşağıda günün en iyi boş pozisyonları, yarı zamanlı fırsatlar hakkında bilgiler yer almaktadır. Mesleklere göre seçim için 28 farklı kategori içeren bir katalog sunulmaktadır. Servis uzmanlarının işe alınmasıyla kendi veya hazır özgeçmişinizi oluşturma hizmeti de vardır. Bir kariyer rehberliği testine sahip olmak, başvuru sahiplerinin hangi pozisyonda başarılı olacaklarını anlamalarını sağlar.

Avantajları

• İşverenlerden çok sayıda sipariş;
• Ajanslara postayla bir özgeçmişi otomatik olarak yükseltme yeteneği;
• Ücretsiz eğitim web seminerleri;
• Kapsamlı özgeçmiş tabanı;
• Bir mobil uygulamanın kullanılabilirliği;
• İyi düzeyde güvenlik;
• Çevrimiçi uzmanlardan yardım.

Dezavantajları

• Gönderilen bilgilerin makul olması;
• Çok sayıda ücretli hizmet.

Çoğu kullanıcı, portalın işleyişinin kalitesi hakkında olumsuz yorumlar bırakmaktadır. İşverenler nadiren yanıtlara bakarlar. Şirketi aradıklarında, bu tür pozisyonların uzun süredir kapalı olduğunu iddia ediyorlar. Organizasyonların sayfalarında bu tür duyurular da yoktur. İş borsasının küratörleri, müşterilerin bu hizmetin hizmetlerinden memnun olmadığını onaylıyor.

Süper iş

Site, 30 sektörde 300 binin üzerinde boş kadro içermektedir. Arama çubuğuna pozisyonu, şirketi, şehri girin. Ana sayfa, ikamet ettiğiniz yerdeki iş seçeneklerini, en iyi şirketlerdeki açık pozisyonları otomatik olarak görüntüler. Ayrıca emekliler ve deneyimi olmayan uzmanlar için faydalı bilgiler sağlar. Uygun bir programa göre bir vardiya çalışması seçmek mümkündür.

Avantajları

• Maaşların izlenmesi;
• Tatil takvimini, hafta sonlarını dikkate alarak tatil ücretini hesaplamada yardım;
• Çok miktarda referans malzeme;
• Arayüzün kolaylığı;
• Asgari ücretli hizmetler;
• İyi iş bankası;
• Savunma Bakanlığı'nın kamu sektörü ile etkileşim.

Dezavantajları

• 6'dan fazla özgeçmiş;
• Çok sayıda sahte reklam.

Kullanıcılar, kayıt kolaylığını, arayüzün rahatlığını not eder.Üstelik çoğu durumda müşterilerden yanıt gelmiyor. Bilgilerin bir kısmı işe alım ajansları tarafından yayınlanmaktadır. Onlarla iletişime geçtikten sonra, böyle bir boş yer olmadığı ortaya çıktı. Katılımcıların% 60'ı iş bulabileceğiniz siteyi kullanmanızı tavsiye ediyor.

Joblab

Girerken, Rusya'nın her bölgesindeki boş pozisyonların sayısı hakkında bilgi görebilirsiniz. Formda, başvuru sahibi sadece pozisyon unvanını değil, aynı zamanda maaş, bölge, şehir miktarını da girebilir. Başvuru kolaylığı için 25 meslek grubundan oluşan bir katalog verilmektedir. Duyurular günlük olarak güncellenir. Kullanıcı, yeni bilgileri zamanında görüntülemelerine olanak tanıyan haber bültenine abone olabilir.

Avantajları

• Ücretsiz servis;
• Gelişmiş arama yeteneği;
• İlginç konuları tartışmak için forum;
• Geri bildirim olasılığı;
• Geniş pozisyon seçimi;
• Özgeçmişinizi günlük olarak güncelleme yeteneği.

Dezavantajları

• Çok fazla spam;
• Başvuru sahibi verileri site yöneticilerinin takdirine bağlı olarak kullanılır.

Kullanıcılar, arayüzün basitliğinden etkileniyor. Aynı zamanda, sahte reklamların varlığını da fark ederler, bu nedenle aradığınızda bilgilerin alaka düzeyini netleştirmeniz gerekir.

Rabota

Yalnızca Rabota.ru Russia sitesi, başvuru sahiplerine herhangi bir kaynaktan bir özgeçmiş gönderme fırsatı sunar. Bu, özel bir formu doldurmak için zaman harcama ihtiyacını ortadan kaldırır. Çevrimiçi istihdamla ilgili ilgi duyulan bir soruya yanıt almak mümkündür. Deneyimi olmayan kişilere yönelik büyük şirketlerin programları sunulmaktadır. Ana sayfada, başvuru sahibi ilgilendiği bölümü seçebilir.

Avantajları

• Geniş reklam veritabanı;
• Uzmanların 24 saat yardımı;
• Mobil uygulama;
• Hızlı otomatik güncelleme;
• Spam filtreleri;

Dezavantajları

• Coğrafi konum modunda çalışma;
• Doğrudan müşteri eksikliği.

Katılımcıların yalnızca% 18'i bu kaynağı kullanmayı tavsiye ediyor. Çoğu kullanıcı, sahte bilgilerin, haksız yere kaydolmayı reddettiğini, bir özgeçmiş yayınladığını not eder. Hizmetler için ödeme yapmak sonuç getirmez.

Zarplata

Hizmet, 35 kategoride boş pozisyonlar hakkında bilgi sağlar. Günün gönderileri, popüler şirketler ayrı bir listede vurgulanmıştır. Gelişmiş arama, kuruluşun yerini, büyüklüğünü, maaşını, hizmet süresini, istihdam türünü, çalışma programını, eğitimini, başvuru sahibinin sosyal grubunu dikkate alır. Kolaylık sağlamak için, doğrudan bir işveren veya bir işe alma kurumu seçeneği vardır.

Avantajları

• Ilginç makaleler;
• Kullanışlı arayüz;
• Günlük bilgi güncellemesi;
• Bir özgeçmiş gönderme yeteneği;
• Haber bölümleri;
• Yeni iş ilanlarına üyelik;
• Maaşları bölgelere göre uzmanlıklara göre kontrol etme seçeneği.

Dezavantajları

• Mobil uygulamadaki eksiklikler;
• Bir sürü dolandırıcı var.

Sitenin özellikleri kullanıcılar tarafından yüksek oranda derecelendirilmiştir. Portal, kayıt olmadan yanıt göndermenize, teknik destekle anında iletişim kurmanıza, sonuçları kaydetme özelliği ile gelişmiş arama yapmanıza olanak tanır. Reklam denetimi olmadığından tüm bilgileri dikkatlice filtrelemeniz önerilir.

Vacansia

Kaynak arayüzü, önceki adayların görünümünden önemli ölçüde farklıdır. Çok fazla reklam içeriyor. İşverenlere afiş yerleştirmeyi sağlayan ayrı bir hizmet tahsis edilmiştir. Arama formu 30 iş kategorisi, şehir adı içerir. Ayrıca belirli bir meslekteki kursları seçmenize de olanak tanır. Aşağıda, adaylar için en son haberler olan pozisyonların alfabetik bir dizini bulunmaktadır.

Avantajları

• 30 gün kayıtsız ilan verebilme;
• Arama, belirtilen maaşın değerini dikkate alır;
• Birkaç başlıkta aynı anda açık iş arama;
• Uzman danışmanlığı;
• Reklamların otomatik ve manuel kalite kontrolü.

Dezavantajları

• Denetleme yalnızca hafta içi yapılır.

Bu portal diğer hizmetlerden daha az kullanılır. İşverenlerin ayda 5'ten fazla ücretsiz ilan vermelerine izin verilir.Hepsi katı kurallara göre derlenmeli ve yalnızca bir moderatör tarafından manuel olarak doğrulandıktan sonra yayınlanmalıdır.

Doğru hava tahmini için en iyi siteler

Jobinmoscow

Site arayüzü, boş pozisyonlar göndermek, bir özgeçmiş oluşturmak ve bunları görüntülemek için bölümler içerir. Arama, hizmet sektörünü, şirketin yerini, maaş miktarını dikkate alır. Kullanıcının yasal belgeleri tanıyabileceği bir bölüm de vardır. Bir özgeçmiş göndermek için, başvuru sahibinin yetkili olması gerekir.

Avantajları

• Haber bültenine abone olma yeteneği;
• Minimum reklam;
• Metro hatları, idari bölgeler boyunca Moskovalılar için pozisyon seçimi;
• Mobil versiyon;
• Kişisel verilerin iyi güvenliği.

Dezavantajları

• Küçük taban;
• Katılım oranı.

Kullanıcılar, diğer iş hizmetlerine kıyasla kaynak işleyişinin sıfır verimliliğinden şikayet ediyor. Ayrıca, sahte sitelere bağlantılar içeren spam gönderen belirli hizmetlerin yüksek fiyatına dikkat çekiyorlar.

Rabota.yandex

Hizmet, istenen boşluğu hızlı bir şekilde bulmanızı sağlayan özlü bir arayüze sahiptir. Arama çubuğunda, kullanıcı pozisyon, şehir, maaş başlığını belirtir. Bu durumda, web portalı, kaynağına bağlantılar içeren reklamları açar. Kaynak, yarı zamanlı istihdam, vardiyalı çalışma, evde deneyim eksikliği ile seçenekler bulmaya yardımcı olur. Öğrenciler için teklifler verilmektedir.

Avantajları

• Mobil versiyondaki seçenekleri görüntüleyin;
• Mevcut veritabanlarının çoğundan açık bir pozisyon seçme yeteneği;
• Minimum reklam;
• Sürekli güncelleme.

Dezavantajları

• Reklamların alaka düzeyi kontrolü yoktur.
• Kullanıcı sözleşmesinin şartlarında önceden haber verilmeksizin yapılan değişiklikler.

Bilgileri görüntülemek için, işe alım sitelerinden birinde yayınlanmalıdır. Şirket, yayınlanan bilgilerden sorumlu değildir, bu nedenle kullanıcı bu bilgilerin doğruluğundan emin olamaz.

Vakant

Portal, 35 binin üzerinde boş kadro, 90 binin üzerinde özgeçmiş içermektedir. Kayıt, profile girilen verilerin otomatik olarak değiştirilmesiyle süreci basitleştirmenizi sağlar. Yaratıcılar, ilginç reklamları kendi arşivlerine kaydetme olanağı sağladılar. Dahili postanın varlığı, işverene soru sormak için E-posta kullanma ihtiyacını ortadan kaldırır. Kaynak, işgücü piyasasıyla ilgili en son haberleri içerir. Gerekirse kullanıcı abone olabilir.

Avantajları

• Konuların en iyi coğrafi tabanı;
• 1000'den fazla meslek türü;
• Tecrübesiz insanlar için pozisyon seçimi;
• İstihdam danışmaları;
• Mobil versiyon.

Dezavantajları

• Diğer adaylara kıyasla küçük taban.

Hizmetin yaratıcıları, yalnızca ciddi şirketlerin başvuru sahibinin özgeçmişine erişebileceğini iddia ediyor. Geniş bir meslek tabanı, istediğiniz pozisyonu yüksek doğrulukla seçmenize izin verecektir. Bir reklam 10 sektöre yerleştirilebilir.

İş filtresi

Hizmet, 31 meslek kategorisi arasından bir pozisyon seçme fırsatı sunar. Ayrıca, sitenin ana sayfasında, ilanlar arasında bölge, şirkete göre bir seçenek arayabilirsiniz. Siteye girerken, kullanıcı pozisyonun adını, şehri, popüler boş pozisyonların listesini gösteren bir arama çubuğu görür. Aşağıda istihdamla ilgili bazı ilginç makaleler var. Arama filtreleri, maaşın büyüklüğünü, istihdam türünü, başvuru sahibinin sosyal özelliklerini belirlemenizi sağlar.

Avantajları

• Herhangi bir sayıda boş pozisyon ilan etmek;
• Yeni reklamlara ücretsiz abonelik;
• Arama kolaylığı;
• Kullanışlı arayüz;
• Mobil cihazlar için uygulama.

Dezavantajları

• Özgeçmiş gönderememe.

Hizmet, alakalı bilgiler sağlamak için sürekli olarak reklamları sıralar. İncelemelerde, kullanıcılar portalın etkinliğine dikkat ederler.

Rusya'daki hangi iş arama sitesi daha iyidir

Bir kaynak seçerken, uzmanlar, çalışmalarının kalitesi hakkındaki kullanıcı incelemelerini dikkate almanızı önerir. Katılım, işverenler arasındaki alaka düzeyini belirler, ancak her zaman sahte reklamların bulunmadığını göstermez. İlan edilen açık pozisyonların sayısı, istediğiniz pozisyonu hızlı bir şekilde bulmanızı sağlayacaktır.Aynı zamanda, tüm veriler alakalı olmadığından tüm bilgileri filtrelemeniz gerekir. Hangi sitede bir iş bulabileceğinize dair aşağıdaki öneriler size sorulacaktır:

• En büyük taban Hh'dir;
• En kaliteli reklam denetleyicisi - Zarplata;
• İstihdam hakkında büyük miktarda referans bilgisi - Süper iş;
• Asgari ücretli hizmet sayısı Joblab'dir;
• İşveren ile rahat iletişim - Vakant;
• Farklı işe alma platformlarında (Rabota.yandex) reklamları görüntüleme yeteneği.

İş bulabileceğiniz web sitelerinde geniş açık iş veritabanları vardır. Dahası, her hizmetin kendi dezavantajları vardır ve bu da istediğiniz seçeneği hızlı ve kolay bir şekilde seçmenize izin vermez. Derecelendirmedeki kullanıcı incelemelerinin analizi, başvuru sahiplerinin portalların işleyişinin bir dizi nüansını netleştirmesini mümkün kılar.